インタビュー

Interview

株式会社マリングループ

Hatano / 令和4年11月

入社後の担当役職

  • 2022年 EMODA 熊本PARCO店
  • 2023年 GYDA キャナルシティOPA店
  • 2024年 GYDA 熊本下通り店 店長

「マリングループ」を選んだ理由を教えてください

当時19歳でオシャレとする事が大好きで可愛い洋服に囲まれてお仕事がしたいと思い、熊本パルコにあったEMODAに入社しました。

日頃の業務を教えてください。

店舗の売上管理やスタップ育成やレイアウトなど行っています。
スタッフ全員が同じ目標に向かう為に声かけも常日頃 行っています。

アパレル店員の仕事をする中で感じる「やりがい」は何ですか？

スタッフ全員でお店の目標を達成できた時や、スタッフが自分の目標に向かってスキルUPしてると感じた時です。
お客様が店舗に足を運んでくださり、帰り際に"ありがとう"と感謝の気持ちを言って頂ける事にやりがいて感じます。

入社して成長したこと、身についたスキルなど教えてください。

目標を達成するために「あれてやってみよう」「これもやってみよう」で何事にも挑戦する気持ちを持つ事です。身についたスキルとしては「伝え方」です。
アパレルは「個人」ではなく「チームワーク」が大事な仕事のため、スタッフに対してのより分かりやすい「伝え方」をいつも意識しています。

職場の雰囲気はいかがですか？

スタッフが目標に向かって毎日スキルUPできており、スタッフ同士もすごく仲が良くいい雰囲気です。
「ただ仲が良い」だけでは無く、「互いが高め合える」「メリハリがある」職場です。

仕事終わりや休日はどのように過ごしていますか？

仕事終わりはスタッフとご飯に行くことが多くあります。
休日は他店舗のスタッフと休みが合った時、一緒に買い物など楽しい休日を過ごしています。

今後の目標を 教えてください

今後、熊本のエリアを担当させていただくため、今以上にスタッフから信類されるようにコミュニケーションと大事にしたいです。「やりがい」を感じてもらえる「店舗づくり」や「お客様から愛される熊本エリア」にしていきたいです。

応募や入社を検討している方へメッセージをお願いします。

マリングループは「基礎から丁寧に、優しく教えてくれる会社」です。
未経験でも不安なく、楽しく働ける職場なので、少しでもアパレルに興味のある方大歓迎です。
ぜひ私達と一緒に働きませんか?ご応募お待ちしております。

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